BELASTBARKEIT SCHRITT FÜR SCHRITT AUFBAUEN.
Aufbautraining
Das Aufbautraining von ONVA unterstützt Menschen dabei, ihre Belastbarkeit, Tagesstruktur und Arbeitsfähigkeit schrittweise aufzubauen. Es schafft eine wichtige Grundlage für den nachhaltigen beruflichen Wiedereinstieg.
Unterstützung bei der Rückkehr in den Arbeitsalltag
Was ist das Ziel eines Aufbautrainings?
- Aufbau der täglichen Präsenzzeit (Anwesenheit von 2 Stunden bis 6 Stunden möglich)
- Steigerung der Leistungsfähigkeit
- Aufbau der Arbeitsfähigkeit auf mindestens 50 %
- Vorbereitung für den Arbeitseinsatz im ersten Arbeitsmarkt
Was beinhaltet ein Aufbautraining?
- Arbeitseinsätze, vorwiegend im administrativen Bereich
- Bewerbungstraining / Erstellen eines aktuellen Bewerbungsdossiers
- Computer-Schulung mit Möglichkeit zur Zertifizierung (ECDL)
- Kognitives Training
- Selbstreflektion – Module und Einzelarbeiten
- Training Selbst- und Sozialkompetenzen
- Gruppenmodule inkl. Erfahrungsaustausch mit weiteren Teilnehmenden
- Wöchentliche Bezugspersonengespräche
- Koordination und Austausch mit involvierten Stellen (wie SVA, Arzt, Therapeut)
- Anschlusslösung vorbereiten (bspw. Arbeitsversuch, Arbeitstraining, Festanstellung)
Was zeichnet ONVA aus?
- Zentrale Lage (5 Minuten Fussweg vom Hauptbahnhof Zürich)
- Eingespieltes, interdisziplinäres Team
- Reale Arbeitsaufträge
- Interne Einsatzmöglichkeiten im Rahmen der Stiftungsgruppe
- Zusammenarbeit mit hausinternem Zentrum für Schmerz, Schlaf und Psyche
Aufbautraining
Factsheet downloadenFragen und Antworten
Das Aufbautraining unterstützt bei der Rückkehr in den Arbeitsalltag durch den schrittweisen Aufbau von Präsenzzeit und Leistungsfähigkeit.
Aufbau der täglichen Präsenzzeit (von 2 bis 6 Stunden möglich), Steigerung der Leistungsfähigkeit, Aufbau der Arbeitsfähigkeit auf mindestens 50 % sowie Vorbereitung auf den Arbeitseinsatz im ersten Arbeitsmarkt.
Arbeitseinsätze (vorwiegend administrativ), Bewerbungstraining und Erstellen eines Dossiers, Computer-Schulung mit ECDL-Zertifizierungsmöglichkeit, kognitives Training, Selbstreflexion, Training von Selbst- und Sozialkompetenzen, Gruppenmodule, wöchentliche Bezugspersonengespräche, Koordination mit involvierten Stellen (SVA, Arzt, Therapeut) und Vorbereitung einer Anschlusslösung.
Eine Anschlusslösung wie ein Arbeitsversuch, ein Arbeitstraining oder eine Festanstellung.
Zentrale Lage (5 Minuten Fussweg vom Hauptbahnhof Zürich), ein eingespieltes interdisziplinäres Team, reale Arbeitsaufträge, interne Einsatzmöglichkeiten innerhalb der Gruppe sowie die Zusammenarbeit mit dem hausinternen Zentrum für Schmerz, Schlaf und Psyche.